Die BWK Bildungswerkstatt Köln GmbH hat ihren Standort im „Herzen“ Kölns, sie wurde 2021 gegründet und wir stehen für berufliches Weiterkommen durch Bildung.
Wir sind leistungsstark, kompetent und flexibel.
Wir sind motiviert, arbeitsmarktorientierte, kundenfreundliche und erfahrungsgeleitete berufliche Bildung in die Tat umzusetzen.
Wir sind davon überzeugt, dass fachliches Wissen und praktisches Training die Chancen auf eine dauerhafte Beschäftigung erhöhen. Unser Ziel ist es, die Kunden und Kundinnen beruflich und persönlich weiterzubringen, sie sowohl im Bildungsprozess praxisorientiert und theoriebasiert zu fördern als auch ihren individuellen Handlungsspielraum auszudehnen.
So gelingt die Annäherung an den Arbeitsmarkt. In Kooperation mit regionalen Arbeitgebern erobern wir gemeinsam mit den bedarfsgerechten weiter- und ausgebildeten Fachkräften die branchenspezifischen Arbeitsplätze im Gewerbe und in der Technik.
Wir verstehen es als Verpflichtung, unsere Bildungsangebote an den Bedürfnissen der Kunden und Kundinnen zu orientieren, die Herausforderungen der beruflichen Welt anzunehmen und mit allen relevanten Akteuren des Arbeitsmarktes zusammenzuarbeiten.
Unser Engagement gilt der Beratung, der Hinführung zur existenzsichernden Tätigkeit und der Vermittlung von Kenntnissen und Fertigkeiten. Wir begleiten unsere Teilnehmenden im Lernprozess, greifen ihre Erwartungen und Erfahrungen auf, sodass sie sich individuelle Perspektiven erschließen können und zu lebenslangen Lernen angeregt werden.
Die Angebotspalette wird nach gründlicher Prüfung innovativer Konzepte um praxistaugliche Lehrgänge erweitert und umfasst zurzeit vor allem die Schulung von Schweißprozessen sowie Fortbildungen im Atemschutz und in der Flanschenmontage.
Dreh- und Angelpunkt unseres Handelns stellt die Zufriedenheit unserer Kunden und Kundinnen dar. Wir entwickeln unsere qualitativen Standards stetig weiter. Sicht- und spürbar wird die eigene Anspruchshaltung durch unsere tägliche Arbeit. Basis und Richtschnur hierfür ist das gelebte Qualitätsmanagement-System nach AZAV mit dem Prozess der kontinuierlichen Verbesserung unseres Tuns.
Wir führen unsere Lehrgänge mit Personen durch, die eine öffentliche Förderung der Qualifizierung erfahren.
Natürlich sind wir auch für Unternehmen da, die an der Aufnahme von Arbeitnehmern und Arbeitnehmerinnen interessiert sind und/oder die für ihre Mitarbeitenden eine Qualifizierung im Schweiß- bzw. Metallbereich erreichen möchten. Wir pflegen den partnerschaftlichen Kontakt mit Auftraggebern wie Behörden, Verbänden und Einrichtungen.
Wir sind personell gut aufgestellt. Unsere Mitarbeitenden arbeiten engagiert, sind pädagogisch und fachlich kompetent und bringen langjährige Erfahrungen im Metier mit. Sie beraten die Teilnehmenden sachkundig, berücksichtigen die Stärken des Einzelnen und schulen die Bildungsinteressierten zielgerichtet.
